2022年12月，15名总部管理人员在董事长亲自授课中，学习了《8S管理》。8S是什么？8S就是整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全、节约、学习。

8S管理方式，是企业文化的充分体现，是企业生产经营目标的重要手段，也是东森集团公司要做大做强发展的有力保障。

古语说的好，无规矩不成方圆，而8S管理方法就是给工作定了一个标准，指导怎么样去把工作做好，给予了员工工作的方向，通过细化标准使得每一步都有标准可依。 

培训结束后，管理人员纷纷表示，不仅要学好8S，还要做好8S，全过程参与到8S管理的执行中，从形式化走向行事化然后走向习惯化，在8S管理的指导下各个方面工作全面提升，提高自己，完善工作，提升企业形象。